——第三天  蜕变

锦都战士们早晨5点半就集合开始了长征拉练，西点的长征拉练特点在于各队均需挑选一名队员作为负重，由其余队员轮流背着这名队员跑，直至结束。两分钟小组会议讨论，各队挑选出了一名队员。拉练开始喽。。。。。。一圈又一圈，小编发现今天的小伙伴们较之前两天不一样了，团队更加默契，士气也更加高涨，好了，不罗嗦，上图。

 

 

 

拉练结束，今天最困难的但也是最精彩活动开始了。

“团队掌声”，每组队员围成一个圈，前后接龙，双手击掌1次，喊“1”，然后双手搭前面一位队员双肩，喊“我”，双手击掌2次，然后双手搭前面一位队员双肩，喊“我们”。。。。。。依次类推，直至双手击掌10次，然后双手搭前面一位队员双肩，喊出“我们团队是最棒的团队”，最后右手搭前面一位队员右肩，左手握拳向圈内喊 “必胜”，则任务完成，整个任务完成时间为13秒！小编汗颜。。。。。这是个不可能完成的任务嘛。。。。。。小编也玩儿过这个游戏，可是13秒啊，impossible！

    更恐怖的是，游戏规则的附加条件，每组由队长负责组织训练，为了训练目标的达成，队长有权处罚任何组员，但是如果任务失败，则由队长一人受罚，受罚内容------俯卧撑。从10个开始，按双倍数量累计增长，10，20，40，80，160，320，640。。。。。。。有没有听到倒吸凉气的声音，上图吧，唉，情况着实不理想。。。。。。

 

 

 

到第五轮依旧失败，队长受罚数量增为160。。。。“报告！我申请替队长受罚！”“报告！我们申请跟队长一块儿受罚！”“不可以！规则就是规则，你们失败，队长就必须接受惩罚！拥有权力的同时，必然要担当责任！”黑面教官全部驳回。

“你们要记住，队长的受罚是因为你们没有齐心努力，你们把任务当作游戏，没有全力以赴，没有拧成一股绳，任务就注定失败！“看着已经精疲力竭的队长，小伙伴们难过得都要哭了。。。。”“你们可以做点其它的，帮队长擦汗，递水，扶着他。。。”教官应允，小伙伴们一涌上前，擦汗，递水，抬着队长的身体做支撑。。。。。。小编看着心里酸酸的，却又暖暖的。。。。

 

 

可以称之为“化悲愤为力量”吗？在这种高压下，小伙伴们却士气大增，“加油！！”呼喊声震天，训练更加积极，情况也越来越好，17秒，15秒，14秒。。。。不成功大家就迅速积极的分析原因，再次训练，越来越接近目标。负责拍摄的小编能感觉到他们的眼神灼灼放光，那是激昂的斗志和必胜的决心。20分钟后，教官来验收成果，全部成功！！难以置信，13秒，他们成功了！欢呼，拥抱，把队长高举过头顶。。。。。。此刻的心情无法用言语表达吧。。。。。

 

 

 

三天的军训行程紧凑，还来不及回味就要结束了。虽然只有3天，但是小编能感受到管培生们的变化：学会了初入职场该有心态，不要抱怨不要惧怕困难，一切困难都是纸老虎，我们要做的就是迎面走上前，静心找出解决办法；懂得了初为职场人首要的就是执行力，尽职尽责做好自己分属的工作，不为失败找理由，只为成功找方法；懂得了理解，站在对方的立场考虑问题；懂得了信任，懂得了奉献，懂得了团队，懂得了感恩。。。。。

相信入职培训结束，再次回到工作岗位上时，管培生们都将是充满希望的锦都人！